Werken bij
- Solliciteer nu!
Bij Helden in Health geloven we dat wie zelf een periode van ziekte of uitval heeft meegemaakt, vaak als geen ander weet wat écht werkt in de begeleiding van anderen.
Daarom leiden we nieuwe Helden op: mensen met hbo-niveau én levenservaring, die anderen willen begeleiden op weg naar duurzame inzetbaarheid.
Zie jij jezelf in deze rol? Of twijfel je nog, maar spreekt het je wél aan? Neem gerust contact met ons op – we maken graag kennis met je.
- Ruimte voor groei
- Wederzijds vertrouwen
- Een positieve werksfeer
Van ervaring naar impact – word ook een Held
Van talent tot professional, inclusief opleiding op hbo-niveau
- Testimonials
“We zijn zeer te spreken over de proactieve manier van werken, zowel in de aanloop
naar de samenwerking als bij de daadwerkelijke start. Josephine en haar team
schakelen snel, geven scherpe en waardevolle adviezen, en durven zowel richting
organisatie als medewerkers kritisch te zijn – op een constructieve manier. Ze
luisteren goed, denken actief mee en zijn echt betrokken. Dat maakt de
samenwerking vanaf het begin prettig en effectief.”
“Josephine is een enthousiaste en gedreven vakvrouw met een groot hart voor het
vakgebied van casemanagement en re-integratie. Ze streeft altijd naar het best
mogelijke resultaat en weet theorie en praktijk op inspirerende wijze te verbinden. Of
het nu gaat om coaching, lesgeven, casemanagement of re-integratiebegeleiding in
spoor 2 – Josephine levert altijd kwaliteit. Een fijne en bevlogen professional om mee
samen te werken.”
“Binnen het project GOED heb ik Josephine leren kennen als een professional met
een sterk empathisch vermogen en een duidelijke, doortastende aanpak. Ze weet
mensen te activeren en eigenaarschap te stimuleren. Haar kennis van de Wet
verbetering Poortwachter is uitstekend. Een dijk van een casemanager én een
positief, inspirerend mens.”
“Josephine combineert scherp inzicht met praktische toepasbaarheid. Dankzij haar
coaching en het inzetten van de MDI-tool kreeg ik snel en helder inzicht in wat mijn
medewerkers drijft. Ze is in staat om in korte tijd tot de kern te komen en zorgt voor
echte verandering – zowel zakelijk als persoonlijk. Betrouwbaar, discreet en een
uitstekende prijs-kwaliteitverhouding. Onmisbaar voor elk team dat wil groeien.”
“In 2013 ondersteunde Josephine onze HRM-dienst rondom verzuim. Ze bracht
structuur, stelde beleid bij, begeleidde trajecten en leidde de voorbereiding van een
nieuw verzuimsysteem. Met haar directe stijl, tomeloze energie en scherpe blik
bracht ze een golf van nieuwe inzichten. Een waardevolle samenwerking die echt
impact maakte.”
“Het coachingstraject onder begeleiding van Josephine leidde tot diepgaande
zelfreflectie en effectiever klantcontact. Medewerkers ontwikkelden zich, zonder hun
eigenheid te verliezen. Een traject met blijvende impact.”
“We zijn zeer te spreken over de proactieve manier van werken, zowel in de aanloop
naar de samenwerking als bij de daadwerkelijke start. Josephine en haar team
schakelen snel, geven scherpe en waardevolle adviezen, en durven zowel richting
organisatie als medewerkers kritisch te zijn – op een constructieve manier. Ze
luisteren goed, denken actief mee en zijn echt betrokken. Dat maakt de
samenwerking vanaf het begin prettig en effectief.”
“Josephine is een enthousiaste en gedreven vakvrouw met een groot hart voor het
vakgebied van casemanagement en re-integratie. Ze streeft altijd naar het best
mogelijke resultaat en weet theorie en praktijk op inspirerende wijze te verbinden. Of
het nu gaat om coaching, lesgeven, casemanagement of re-integratiebegeleiding in
spoor 2 – Josephine levert altijd kwaliteit. Een fijne en bevlogen professional om mee
samen te werken.”
“Binnen het project GOED heb ik Josephine leren kennen als een professional met
een sterk empathisch vermogen en een duidelijke, doortastende aanpak. Ze weet
mensen te activeren en eigenaarschap te stimuleren. Haar kennis van de Wet
verbetering Poortwachter is uitstekend. Een dijk van een casemanager én een
positief, inspirerend mens.”
“Josephine combineert scherp inzicht met praktische toepasbaarheid. Dankzij haar
coaching en het inzetten van de MDI-tool kreeg ik snel en helder inzicht in wat mijn
medewerkers drijft. Ze is in staat om in korte tijd tot de kern te komen en zorgt voor
echte verandering – zowel zakelijk als persoonlijk. Betrouwbaar, discreet en een
uitstekende prijs-kwaliteitverhouding. Onmisbaar voor elk team dat wil groeien.”
“In 2013 ondersteunde Josephine onze HRM-dienst rondom verzuim. Ze bracht
structuur, stelde beleid bij, begeleidde trajecten en leidde de voorbereiding van een
nieuw verzuimsysteem. Met haar directe stijl, tomeloze energie en scherpe blik
bracht ze een golf van nieuwe inzichten. Een waardevolle samenwerking die echt
impact maakte.”
“Het coachingstraject onder begeleiding van Josephine leidde tot diepgaande
zelfreflectie en effectiever klantcontact. Medewerkers ontwikkelden zich, zonder hun
eigenheid te verliezen. Een traject met blijvende impact.”
- Contactgegevens
Heb je een vraag, of wil je een gratis adviesgesprek met ons?
Stuur een appje, mail of bel ons.
Hoodkantoor
Hellingweg 22, Broek in Waterland
hello@heldeninhealth.nl
Bel ons
020 308 66 00